Møt åtte kvinnelige medarbeidere som deler sine refleksjoner om faglig utvikling og karriere i ulike livsfaser.

Møt åtte kvinnelige medarbeidere som deler sine refleksjoner om faglig utvikling og karriere i ulike livsfaser.

Karriere som følger livet

Møt åtte kvinnelige medarbeidere som deler sine refleksjoner om faglig utvikling og karriere i ulike livsfaser.

7. mars 2024
Marte Nordahl

For Multiconsult er 8.mars en viktig dag der vi markerer kvinners muligheter for faglig utvikling i selskapet. Kvinner utgjør en stor andel av dem som utdanner seg innenfor våre fagområder.

− Vi er opptatt av å være stedet der kompetanse utvikles og trives. For å få til det må vi tilrettelegge for faglig utvikling, som kan kombineres med ulike livsfaser, for alle medarbeidere, sier Elisabeth Schjølberg, seniorrådgiver i Multiconsult, som har fulgt utviklingen i byggenæringen i mange år.

Intervjuet åtte dyktige kvinner

I anledning 8. mars har vi intervjuet åtte kvinnelige medarbeidere i Multiconsult, som er på ulike steder både i livet og i karrieren.

− Det er en glede å dele intervjuene med kvinnene som forteller om det å være yrkesaktiv akkurat der de er. Vi jobber tross alt i en mannsdominert næring, der behovet for å heie fram jenter fortsatt er stort, sier hun.

Fakta om kvinner i Multiconsult

38 prosent er kvinner
35 prosent er oppdragsledere
32 prosent er faglige ledere
40 prosent mellomledere – en økning fra 20 prosent på ti år

Bli kjent med åtte flotte kvinner

Anette Gilje Oppistov (25) fra Steinkjer
Camilla Olsbø (31) fra Ålesund
Sofie Fagerheim (29) fra Bodø
Anette Vartdal Vrålstad (27) fra Kristiansand
Nina Steen Læknes (61) fra Stavanger
Turid Ødeby (55) fra Tomter
Marianne Vrangum (63) fra Skien
Siv Brunes Røtvold (66) fra Sandnes